今年以来，重庆市围绕建设长江上游航运中心，实施“151”航运人才工程培养计划，培养和引进10名航运领军人才、50名高级专家、1000名业务骨干。
据了解，重庆市航运企业目前已经发展到900余家，货运量和港口吞吐量均超过一亿吨，航运人才达到9.5万人。为适应未来航运发展的需要，解决重庆航运发展中人才瓶颈的突出矛盾，特别是航运经纪、金融保险、信息研究、电子商务等现代航运服务人才匮乏等问题，重庆市明确提出建设一支数量匹配、结构合理、业务精专、素质优良的航运人才队伍，重庆市人才办把航运人才队伍建设列入全市100个重点人才项目，为在2020年全面建成长江上游航运中心，港口吞吐能力达到2.5亿吨，水运综合产值达到1000亿元，提供人才保证。
“151”航运人才工程培养计划为重庆市中长期人才培养计划(2012年起至2020年)项目，主要通过各种方式的培养，造就一批具有世界眼光、引领本行业、保持或赶超国内外航运先进水平的领军人才;培养出一大批研发和创新能力达到或领先行业水平的高级专家;培养出一大批生产科研、经营管理的业务骨干，成为引领航运人才的中坚力量。通过加强核心人才队伍建设，加快重庆建设内河航运人才中心和长江上游航运中心的形成，促进重庆航运企业结构调整和产业升级，增强重庆航运企业在全国内河的竞争力。

来源:中国水运报